• IT starts with people - Mit Menschen wie Ihnen!
Warum AUSY Switzerland?

Es gibt viele Gründe bei AUSY Switzerland einzusteigen: Wir bieten die Kombination aus dynamischer Startup-Atmosphäre und etabliertem Mittelstand, innovative Projekte, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie nicht zuletzt die Gelegenheit, einen neuen Standort im Aufbau zu begleiten.

Überzeugen Sie sich selbst von uns: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, moderne Technologien und jede Menge Abwechslung – genau das können wir Ihnen versprechen. Eingefahrene Routinen und «Das haben wir schon immer so gemacht!»  - gibt es bei uns nicht. Wir gestalten die Digitalisierung und haben Freude daran, immer wieder aufs Neue über uns hinauszuwachsen.

Wie wir das schaffen? Durch motivierte Kollegen, ein inspirierendes Umfeld und zukunftsweisende Projekte. Jedem Projekt liegt ein Bedürfnis oder Problem zugrunde, dass durch Technologie gelöst werden kann und die Arbeit vieler Menschen erleichtert – mit unserem Knowhow sowie innovativen Ansätzen und Methodiken ist es möglich, die Zukunft aktiv mitzugestalten und zu verbessern. Das ist unser Anspruch, das ist unser Auftrag.

Mehr über unsere Unternehmen und Ihre Chancen erfahren Sie im Interview André Tasca, Managing Director AUSY Switzerland:

Wen wir suchen?

Alle, die nicht nur dabei sein möchten, sondern auch mitmachen. Wir wollen wachsen, wir wollen Erfolge feiern – dazu suchen wir Menschen, die genauso denken.

Die Seele unserer Firma sind die Menschen, die mitgestalten, Ideen vorantreiben und den Status Quo immer wieder aufs Neue hinterfragen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann kommen Sie zu uns: IT starts with people – das gilt mehr denn je. Machen Sie jetzt den ersten Schritt. Wir freuen uns auf Sie!

Bei AUSY Switzerland sind wir stolz auf unsere Vielfalt und setzen uns aktiv für die Chancengleichheit ein. Auch wenn wir in unseren Texten aus Gründen der besseren Lesbarkeit nur die männliche Form verwenden, sprechen wir ausdrücklich Menschen aller Geschlechter an. Als Arbeitgeber machen wir uns stark für gleiche Beschäftigungschancen für alle, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand und Behinderung.